Hai đại học bắt tay pháp lý – công nghệ để thúc đẩy khởi nghiệp

Theo thỏa thuận, hai trường phối hợp hỗ trợ sinh viên, các nhóm khởi nghiệp và doanh nghiệp vừa và nhỏ; đồng thời tham gia nghiên cứu, hoàn thiện khung pháp lý, chính sách cho nền kinh tế tri thức và hệ sinh thái đổi mới sáng tạo của TP.HCM.

Ngày 20/1, tại TPHCM, Trường Đại học Fulbright Việt Nam và Trường Đại học Luật TPHCM ký kết Biên bản ghi nhớ hợp tác toàn diện nhằm thúc đẩy khởi nghiệp và đổi mới sáng tạo, với trọng tâm kết nối tri thức pháp luật, quản trị, công nghệ và trí tuệ nhân tạo (AI).

TS. Lê Trường Sơn, Hiệu trưởng Trường Đại học Luật TPHCM và TS. Đinh Vũ Trang Ngân, Hiệu trưởng Trường Đại học Fulbright Việt Nam cùng nhau hợp tác.

Theo thỏa thuận, hai trường phối hợp hỗ trợ sinh viên, các nhóm khởi nghiệp và doanh nghiệp vừa và nhỏ; đồng thời tham gia nghiên cứu, hoàn thiện khung pháp lý, chính sách cho nền kinh tế tri thức và hệ sinh thái đổi mới sáng tạo của TPHCM.

Hợp tác được kỳ vọng phát huy thế mạnh bổ trợ giữa đào tạo, nghiên cứu pháp luật và tư vấn chính sách của Trường Đại học Luật TPHCM với năng lực đổi mới sáng tạo, công nghệ và giáo dục liên ngành của Trường Đại học Fulbright Việt Nam.

Trong khuôn khổ hợp tác, hai bên tập trung vào các nội dung như hoàn thiện pháp lý cho khởi nghiệp, sở hữu trí tuệ và chuyển đổi số; đào tạo, tư vấn pháp luật cho doanh nghiệp; kết nối hệ sinh thái khởi nghiệp với các quỹ đầu tư, tổ chức hỗ trợ trong và ngoài nước; mở rộng cơ hội thực tập, việc làm cho sinh viên.

Phát biểu tại lễ ký kết, TS. Lê Trường Sơn, Hiệu trưởng Trường Đại học Luật TP.HCM, cho rằng pháp luật không chỉ là công cụ bảo vệ mà còn là đòn bẩy cho đổi mới sáng tạo. Trong khi đó, TS. Đinh Vũ Trang Ngân, Hiệu trưởng Trường Đại học Fulbright Việt Nam, nhấn mạnh vai trò kết nối giữa tri thức, công nghệ và chính sách nhằm tạo ra giá trị thực tiễn cho xã hội.

Theo Nguyễn Dũng/ tienphong.vn

Tin cùng chuyên mục

Từ năm 2026, học liên thông từ trung cấp lên đại học giúp người học tiết kiệm đáng kể thời gian và chi phí trùng môn, dù vậy chặng đường sở hữu tấm bằng chất lượng vẫn đầy thách thức.
Từ việc giải quyết những bài toán thực tiễn đến đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao thích ứng với tương lai đã được chuyên gia trong và ngoài nước cùng thảo luận nhằm làm rõ mối quan hệ giữa đổi mới công nghệ và phát triển bền vững...
Tập đoàn Intel trở thành thành viên liên kết quốc tế đầu tiên của Liên minh Nghiên cứu và Đào tạo nhân lực bán dẫn, điện tử giai đoạn 2025-2030 (Liên minh ARTSeMi)...
Để giải quyết khoảng cách giữa giảng đường và thực tiễn sản xuất, nhiều trường CĐ đang chủ động đẩy mạnh liên kết với doanh nghiệp, xem đây là đòn bẩy quan trọng để nâng cao chất lượng đào tạo...
Ban điều phối Hệ thống các Trung tâm đào tạo xuất sắc và tài năng về công nghệ 4.0 ra đời với sự tham gia của 28 cơ sở giáo dục đại học, doanh nghiệp nhằm phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho kỉ nguyên số...
Tại Hội nghị và Triển lãm Giáo dục Quốc tế châu Á - Thái Bình Dương (APAIE) 2026 diễn ra từ ngày 23 - 27.2.2026 tại Hồng Kông (Trung Quốc)...
Trắc nghiệm ngành nghề
Trắc nghiệm ngành nghề
Trường Cao đẳng Bách khoa Nam Sài Gòn: nâng cao chất lượng đào tạo – chìa khóa tạo uy tín đối với xã hội
Trong giáo dục nghề nghiệp, uy tín của một nhà trường không thể chỉ được tạo dựng bằng những lời giới thiệu hay hình ảnh truyền thông. Uy tín phải được hình thành từ chất lượng đào tạo,...